2012.04.16 18:18

일을 할 때 담당자를 정한다는 것은 몇가지 중요한 의미를 가진다. 


* 담당자의 취향에 따라 시스템이 맞춰진다.

* 담당자의 특성에 따라 개발의 방법과 방향성이 정해진다.

* 담당자의 능력에 따라 개발 기간이 결정된다.


그러므로 담당자가 확실하지 않은 상태에서 일정 수립과 방향성을 이야기 하는 것은 의미가 없다.


적절한 담당자가 없다면 차라리 그 일을 방치해라. 추후 정해질 담당자가 깔끔하게 진행할 수 있도록

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